+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Пример тд на 05 ставки

Пример тд на 05 ставки

В соответствии со статьей 93 Трудового кодекса, вновь принимаемый или уже действующий сотрудник может договориться с руководителем о неполном рабочем времени. В этом случае они заключают трудовой договор на полставки. В документе при этом указывается режим чередования работы и отдыха:. Отдельным категориям лиц, перечисленным в статье 93, такая продолжительность рабочего времени устанавливается по личному заявлению.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Акция месяца 8 88

Образец трудового договора на 0,5 ставки

В соответствии со статьей 93 Трудового кодекса, вновь принимаемый или уже действующий сотрудник может договориться с руководителем о неполном рабочем времени. В этом случае они заключают трудовой договор на полставки. В документе при этом указывается режим чередования работы и отдыха:. Отдельным категориям лиц, перечисленным в статье 93, такая продолжительность рабочего времени устанавливается по личному заявлению. И руководитель отказать им не имеет права. В иных случаях все зависит от мнения работодателя.

Но оба они касаются именно денежных выплат, а не времени, затраченного на работу. Принятый на таких условиях человек будет находиться на рабочем месте в зависимости от выбранного режима :. Педагог работает по ставке 18 часов в неделю или часов в год и на таких условиях получает определенный оклад. Иногда работодатели не прописывают, что работник занят только на половину времени.

Однако это считается нарушением, как и в случае, когда работающий 40 часов в неделю оформлен на полставки. Ведь размеры НДФЛ и взносов во внебюджетные фонды определяются на основании договора. Если неполный день в нем не прописан, то работодатель должен делать отчисления в полном объеме.

Иначе он будет оштрафован при выездной проверке, когда налоговый инспектор ознакомится с приказами. Поэтому в параграфе, касающемся режима труда и отдыха, непременно должны быть отражены такие нюансы:.

Если сотрудник трудился по полной ставке, а потом ему потребовался перевод на неполный рабочий день например, по беременности или уходу за родственником , понадобятся 2 документа. Во-первых, это заявление сотрудника. В нем необходимо обосновать причину изменения режима работы. К нему прикладывается подтверждающий документ например, справка из женской консультации или медицинское заключение. Во-вторых, это дополнительное соглашение к трудовому договору.

В нем пункт, касающийся режима труда и отдыха, излагается в новой редакции. Календарь бухгалтера Проверка контрагента Трудовой кодекс Налоговый кодекс. Трудовой договор на полставки. Трудовой договор на полставки — это письменная договоренность работодателя и работника, согласно которой работник будет трудиться лишь половину положенного рабочего времени.

В договоре формулируется и график работы такого сотрудника. Расскажем о том, как все оформить, чтобы не допустить нарушений трудового законодательства. Дорогие читатели, если вы увидели ошибку или опечатку, помогите нам ее исправить! Мы узнаем о неточности и исправим её. Вам может быть интересно:. Сокращенный рабочий день: 4 примера расчетов.

Перевод работника на 0,5 ставки: приказ и другие важные документы. Подпишитесь на ежедневную рассылку. Каждый будний день мы будем отправлять вам всё, что было опубликовано вчера Вы ничего не пропустите! Подписывайтесь на наш канал в Telegram. Мы расскажем о последних новостях и публикациях. Читайте нас, где угодно. Будьте всегда в курсе главного! Подписывайтесь на наш канал в Яндекс Дзен. E-mail рассылка. Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.

Удалить Нет, оставить. Да Отмена.

Составление трудового договора на 0,5 ставки (образец)

Например, если человек не может быть занятым весь день, он вполне может договориться на полставки. Единственное условие подобного трудоустройства — документальное оформление. Предполагается, что за неполный рабочий день лицо должно сделать возложенные на него обязанности на протяжении меньшего положенного времени. Необходимо понимать, что порядок заключения и форма трудового соглашения является одинаковым, как при полном, так и неполном рабочем дне.

Трудовой договор на 0,5 ставки: образец 2019

Выходные дни: суббота и воскресенье 2. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам Уважаемые коллеги, в данном чате вы можете в режиме онлайн обсуждать кадровые вопросы. Пожалуйста, будьте взаимовежливы Мы в соцсетях: Подпишитесь бесплатно: Электронная газета по кадровому делопроизводству Новости трудового законодательства Уведомления о скидках и акциях Новости сайта Летний легкий курс основ кадрового делопроизводства для новичков — КадроVIP для профессионалов Руководителю. Приказа на отпуск не было.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Стратегия 30-70. Простая и надежная стратегия ставок на футбол. Ты обречен богатеть на ней.

Согласно статье 93 ТК РФ , трудовой договор на 0,5 ставки, согласно которому работник будет получать половину оклада, установленного в штатном расписании, и трудиться лишь половину положенного рабочего времени например, неполный день или неделю , может быть составлен в следующих случаях:. Кстати, некоторым категориям трудящихся иная продолжительность рабочего времени устанавливается в обязательном порядке.

Трудовой договор на полставки часто оформляется работодателями для должностей не требующих постоянного присутствия на рабочем месте.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален.

Как Оформить Приказ о Переводе на 0 5 Ставки

.

.

Трудовой договор на полставки

.

чПКФЙ ОБ УБКФ

.

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР. Дата заключения настоящего трудового договора: «​_____» ______ __г. Место заключения настоящего трудового договора.

.

.

.

.

.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Венедикт

    Хорошего дня, вечера или ночи :)

  2. Прохор

    Катаюсь на бляхе трейтий год и ни разу никто не остановил.